Профсоюзная жизнь: листаем страницы истории вместе

Дорогие читатели, сегодня у нас премьера рубрики. В рамках творческого конкурса «Профсоюзная жизнь: листаем страницы истории вместе» мы начинаем публикацию воспоминаний ветеранов предприятия об истории цеховых профсоюзныхорганизаций БЕЛАЗа. Одна из ярчайших страниц истории профсоюзного движения – организация социалистического соревнования, которое не только способствовало повышению производительности труда и совершенствованиюпроизводства, но и объединяло трудовые коллективы участков и бригад, цехов и предприятий и даже республик бывшего союза. Об инициативах и успехах комсомольско-молодежной бригады пятого участка цеха программных станков и о том, как члены бригады побывали на митинге, посвященном перекрытию реки Енисей в створе строящейся Майнской ГЭС, рассказывает в своих воспоминаниях председатель цеховой профсоюзной организации ЦПС с 2003 по 2023 годы Владимир Николаевич Климович.

Когда звоню своим ребятам из бригады, то, объясняя причину звонка, шучу, что пишу «мемуары». Они, мои давние коллеги и друзья, шутку поддерживают и охотно делятся воспоминаниями. Потому что на самом деле для нас это просто попытка еще раз вернуться в доброе прошлое, где все мы молоды, а будущее, которое неизменно называли светлым, еще впереди, где кипит работа и строятся планы, а газета «Белорусский автозаводец» сообщает об очередной инициативе бригады № 070 пятого участка цеха программных станков.

Цех программных станков на БЕЛАЗе всегда был своеобразным государством в государстве. Образованный в 1978 году, он был оснащен новейшим оборудованием с программным управлением. Особенность цеха была еще и в том, что он был «закрытым»: по периметру высились кирпичные стены, а вход был по специальным пропускам. Как поясняли специалисты, изоляция нужна была в первую очередь для того, чтобы создать в цехе особый микроклимат, поскольку системы с ПУ не терпят резкого перепада температур и сквозняков, а стены в какой-то мере делали изменение температуры более плавным.

В разные годы цехом программных станков руководили Ф.К. Станютко, П.М. Нестерович, А.Д. Давиденко, А.Д. Лобов, Н.П. Новицкий, М.А. Гостев, Е.П. Кашевский, сегодня начальником ЦПС является А.М. Палюшин, и каждый из них внес и вносит свой, особый вклад в историю подразделения.

Труд многих работников цеха за это время был отмечен высокими наградами и званиями. Медали «За трудовые заслуги», звания «Человек года» в номинации «Лучший руководитель» и звания «Заслуженный работник БЕЛАЗа» был удостоен начальник цеха Евгений Петрович Кашевский, его портрет в числе лучших работников промышленности помещался на городскую Доску почета; орденом Трудовой Славы и медалью «За трудовые заслуги» награжден наладчик станков с ПУ Сергей Николаевич Лютов, он также удостоен звания «Заслуженный работник БЕЛАЗа»; немало поощрений за всю историю цеха и в «копилке» других лучших работников ЦПС.

Но мне хотелось бы вернуться к тому, с чего все начиналось. Оборудование для цеха программныхстанков было поставлено японской фирмой «Иточу». Своими воспоминаниями об организации, становлении и начале активного развития в то время такого уникального и высокотехнологичного производственного подразделения завода, как ЦПС, поделился в вышедшей недавно книге «Управлениеглавного технолога. Через знания и опыт к технологиям будущего» Павел Лукьянович Мариев, в 1977 году заместитель главного технолога БЕЛАЗа, в 1978 году – начальник только чтосозданного отдела станков с ПУ, а позднее генеральный директор ОАО «БЕЛАЗ», Герой Беларуси, лауреат Государственной премии Республики Беларусь, заслуженный работник промышленности Республики Беларусь, кавалер орденов Отечества III степени, «Знак Почета», Дружбы народов, награжденный двумя медалями, доктор технических наук.

«Создание и ввод в эксплуатацию цеха станков с программным управлением – это та веха в истории БЕЛАЗа, которая изменила техническиевозможности завода и позволила резко ускорить производство машин с электромеханической трансмиссией…. И далее этот цех уверенно решал все проблемы по «расшивке» узких мест по механообработке, что наглядно подтверждало преимущества гибких технологий прежде всего для сокращения сроков подготовки и быстрого наращивания объемов производства», – отмечает в своих воспоминаниях Павел Лукьянович.

Комплект поставленного фирмой «Иточу» оборудования включал обрабатывающие центры известных мировых производителей «Тошиба»,«Окума», «Тоеда», «Макино» с системами ПУ от компании «Фанук». Кроме того, на каждой фирме-производителе обучались наладчики станков, всегопрошли обучение около сорока специалистовБЕЛАЗа.

В процессе работы по внедрению на заводе станков с ПУ выросла целая плеяда высококвалифицированных специалистов: инженеров, рабочих, наладчиков, слесарей-ремонтников, электриков, электроников, технологов.

Надо ли говорить, что работать на новых станках мечтали все молодые рабочие БЕЛАЗа того времени. И я рад, что мне довелось осуществитьэту мечту. В 1983 году, будучи токарем цеха гидротрансмиссий, окончил специальные курсы, организованные при Минском автомобильном заводе, по специальности «наладка агрегатных и специальных станков с программнымуправлением», вернулся работать в свой цех. В 1992 году в ходе реорганизации производства участок токарных станков с ПУ был переведен изЦГТ в ЦПС, где был организован шестой участок. Позднее, после следующей реорганизации, станки вернули в ЦГТ, а специалисты участка влились всостав пятого участка цеха программных станков.

Бригада № 070 пятого участка ЦПС (организована в 1981 году, бригадир Валерий ДоминиковичПетрович, мастера Иван Васильевич Попков иДмитрий Иванович Детлякович), куда я пришел работать наладчиком, на заводе была коллективом известным. Неоднократный победитель социалистического соревнования среди трудовых коллективов участков и бригад предприятия (а при подведении итогов учитывались не только результаты работы, но и другие показатели, например, участие в общественной жизни,спортивные достижения и т.д.), этот комсомольско-молодежный коллектив носил имя Героя Советского Союза, уроженца Жодино Петра Куприянова и был известен своими добрыми начинаниями. Общим решением КМК ребята включили героя-земляка в состав своей бригады, а заработанные деньги перечисляли в Советский фонд мира. Высоко оценив «вклад членов бригады в дело укрепления мира, борьбу за свободу и независимость народов, социальный прогресс», правление Советского фонда мира приняло решение поощрить коллектив бесплатной путевкой в Бразилию. На общем собрании бригада решила вручить эту путевку наладчику Сергею Рогову. А комсорг КМК Виктор Заяц в качестве делегата принимал участие в работе ХХ съезда ВЛКСМ, который проходил в Москве 15–18 апреля 1987 года.

Трудовое соперничество того времени выходило далеко за рамки одного предприятия и даже республики. В 1981 году был заключен договор на социалистическое соревнование между комсомольско-молодежным коллективом имени Героя Советского Союза Петра Куприянова пятого участка ЦПС БЕЛАЗа и бригадой № 6 водителей бетоновозных машин автоколонны № 2 автоуправления «КрасноярскГЭСстрой» (бригадир Н.В. Ремезов), которая также носила имя Петра Куприянова. 24 ноября 1984 года члены КМК ЦПС наладчик Владимир Деркач и оператор ВикентийГарелик побывали на Саяно-Шушенской ГЭС, где приняли участие в митинге, посвященном перекрытию Енисея в створе строящейся МайнскойГЭС. Участвовать в этом событии их пригласили друзья по соревнованию. После митинга для гостей организовали экскурсию: показали мраморныескалы – необычайно суровые и красивые, город Саяногорск и поселок Черемушки, рассказали о легендарном здесь 27-тонном «БЕЛАЗе», за плечами которого были уже многие сотни тысячкилометров без капитального ремонта, и каждый их этих километров был частью нелегкого трудового пути.

Побывали члены бригады в 1986 году и на месте гибели Петра. Куприянова, возложили цветы к памятнику герою-земляку на братском кладбище советских воинов в совхозе «Никраце» в Кулдигском районе Латвии.

Были у бригады даже свои очень задорные «бригадные» стихотворения, отрывок из одного из них мне хотелось бы привести:

Куприяновцев бригада
Фонду мира как награда.
Мы подхватим все почины:
В честь рожденья, в честь кончины.
Всем субботникам причину
Мы отыщем без труда.
И пускай не все бригады
Тем починам нашим рады,
Надо, чтобы труд наградой
Был для всех и навсегда.

Такая вот славная биография была у коллектива, куда я пришел работать. Для себя с первых дней работы в цехе отметил исключительно высокую техническую грамотность своих коллег, которая была, я бы сказал, на порядок выше, чем у соседей: около 90 процентов членов трудового коллектива имели среднее техническое образование, у многих за плечами был Жодинский политехникум. Оттого и отношение к организации труда, к качеству работы, к обслуживанию оборудования было особенным, очень ответственным, чтобы ни у кого, даже у нашего суперстрогого контролера Натальи Михайловны Шалайко, не было никаких претензий.

Конечно, состав бригады менялся: кто-то уходил на повышение, уходили ветераны и приходили новички, но костяк бригады в разные годы составляли Валерий Петрович, Владимир Деркач, Михаил Кажурин, Виктор Заяц, Анатолий Трамбицкий, Викентий Гарелик, АлександрНарушевич, Леонид Шугар, Михаил Ероховец, Лилия Смольская (Галуза), Сергей Рогов, Андрей Славин, Лилия Першукевич (Гуринович), Иван Шаркевич, Жанна Милашевская, Татьяна Коршук(Волохович), Алесандр Чернецкий, Валентина Зайцева (Курильчик), Инна Галимович (Голобурда), Геннадий Гришанович, Галина Цыбулько(Лапытько), Александр Гавриленко. Долгое время бригадиром был Валерий Доминикович Петрович, чей труд был отмечен орденом Трудовой Славы III степени, награжден он был и Золотым Знаком ЦК ВЛКСМ «Молодой гвардеец пятилетки», его портрет помещался на заводскую Аллею трудовой славы. Многие из состава бригады в разные годы были победителями и финалистами конкурса «Человек года», награждены грамотами и отмечены благодарностями предприятия, премьер-министра Республики Беларусь, Министерства промышленности Республики Беларусь, городского и областного исполнительного комитетов, Федерации профсоюзов Беларуси, Международного объединения профсоюзов работников АСМ. На счету этих ребят победы бригады в социалистическом соревновании в 80–90 годы, а позднее в производственно-экономическом соревновании коллективов бригад и участковпроизводственных подразделений завода. Справедливости ради надо отметить, что в трудовом соперничестве не уступали нам и «соседи» по цеху, и прежде всего бригада первого участка, руководил которой Олег Шитик, в свое время удостоенный Почетной грамоты Совета Министров Республики Беларусь, и бригада второго участка, руководил которой Геннадий Денисевич.

Хочу сказать, что влиться в коллектив бригады пятого участка мне довелось довольно успешно. Сужу об этом еще и потому, что, когда в 2003 году у нас были выборы председателя цехкома (до этого почти двадцать лет профсоюзную цеховую организацию возглавлял Василий Васильевич Зарембо), на которые я вначале и не думал идти, то ребята из моей бригады меня убедили, активноподдержали и даже проводили агитационную кампанию среди работников нашего цеха. Эту поддержку мне довелось ощущать и позднее (а предцехкомом я был на протяжении более двадцати лет), потому что если мы намечали какое-то мероприятие, например, поездку или участие в спартакиаде, то всегда активно обсуждали эти планы в бригаде и ребята мне во всем помогали.

География и тематика наших путешествий по Беларуси, а в поездки мы отправлялись каждый год, были очень обширными: это и места увековечивания подвига советского народа в годыВеликой Отечественной войны – мемориальные комплексы «Брестская крепость-герой», «Буйничское поле», «Хатынь», историко-культурный комплекс «Линия Сталина», Белорусский государственный музей историиВеликой Отечественной войны; православные святыни Беларуси в Жировичах и Полоцке;памятники архитектуры – Мирский и Несвижскийзамки; природоохранные уголки – Березинский биосферный заповедник и Центральный ботанический сад НАН Беларуси; столичные театры и спортивные объекты Беларуси – Силичи и Раубичи и многие другие маршруты.

Со спортом у нашего цеха дав- няя и крепкая дружба. Физоргом у нас долгое время был и остается се- годня Евгений Клигунов (он, к слову, и сменил меня на посту предцехкома). Команда ЦПС только на моей памяти пять раз побеждала в заводской спар– такиаде и практически всегда была в числе призеров. Были и многочислен- ныенаграды за победы в личном и ко- мандномпервенствах по лыжным гон- кам, стрельбе. И на футбольном поле наши ребята понимали друг друга не хуже, чем в стенах родного цеха. В со- став команды, защищавшей спортив– ную честь ЦПС, неизменно входили представители пятого участка, и прак– тически всегда они добивались высо– кихспортивных результатов.

Такие вот мероприятия, организуемые в рамках работы заводского и цехового профсоюза, сплачивали коллектив, помогали лучше понимать друг друга и решать прежде всего производственные вопросы.

Бывало, не сойдемся во мнениях, спорим, шумим и, кажется, что и до драки недалеко, а потом все выясним и поутру встречаемся как лучшие друзья, будто и не было ни споров, ни разногласий. И снова понимаем друг друга и обязательно помогаем, если кто-то не «дотягивает» до выполнения плана.

Заботы коллектива воспринимались каждым каксвои собственные, и, если кто-то ушел в отпуск или заболел, не возникало проблем, кем его заменить, никто не говорил «не мой станок, не моя деталь». Практически каждый член бригады могработать на любом из станков. Взаимозаменяемость в коллективе была полной.Бригада пятого участка ЦПС, где мне довелось проработать тридцать лет, и сегодня сплоченный трудовой коллектив.

Взаимовыручка и взаимопонимание, умение хорошо чувствовать и поддержать друг друга не только на работе, но и в жизни, стремлениекаждого направить свое умение делать что-то лучше, чем другие, на пользу общему делу помогли бригаде воспитать целую плеяду будущих руководителей разных подразделений предприятия, которые свой трудовой путь начинали здесь, на пятом участке ЦПС: заместителем генерального директора предприятия по качеству работал Дмитрий Васильевич Заблоцкий; ЦГТ сегодняруководит Александр Александрович Гордей; Василий Григорьевич Шостак – заместитель генерального директора по маркетингу и экспортной политике, директор маркетинг-центра;в свое время перешел в профком завода, а позже работал заместителем начальника управления по коммерческой работе МКЦ (откуда и ушел недавно на заслуженный отдых) Анатолий Иванович Трамбицкий.

Многие из наших ребят уже заслуженно отдыхают. Встречаемся, конечно, но чаще созваниваемся, когда бывает повод. И так теплеет на душе, когда слышишь на том конце телефонного провода до боли знакомое и родное:

– Ну, привет!..

Владимир КЛИМОВИЧ, фото Инны МУДРЕЦОВОЙ, из архива редакции и личного архива автора  

Уважаемые ветераны! Наш конкурс продолжается, и мы приглашаем вас к участию в нем. Мы ждем от вас воспоминаний о значимых событиях в историивашей цеховой профсоюзной организации, о профсоюзных активистах разных лет, оставившихпо воспоминаниям современников яркий след в истории профсоюзной организации предприятия.Записывайте ваши воспоминания, доставайте из семейных архивов памятные и дорогие сердцуфотографии того времени и приносите их в цеховую ветеранскую профсоюзную организацию(прием ведется во Дворце культуры по средам с 10.00 до 12.30, здесь же можно ознакомиться сПоложением о конкурсе) или отправляйте на электронный адрес I.Yamatina@belaz.minsk.by. Мыбудем рады услышать «голос» каждого ветерана, а сделать литературную обработку лучшихвоспоминаний и подготовить их к публикации в заводской газете – это задача для профессионалов.
Желаем вам творческих успехов!

Цеховой комитет ветеранской профсоюзной организации