«Карьерный старт задан…»

Ежегодно ряды белазостроителей пополняют выпускники высших учебных заведений. В соответствии с проводимой на предприятии политикой новоприбывшим работникам оказываются помощь и поддержка, касающиеся всех составляющих аспектов во время работы на производстве.

Новоприбывшие белазовцы проходят курс обучения по программе «Введение в должность». Традиционно занятия ведут представители различных служб завода.

На встрече с топ-менеджерами компании вчерашние студенты познакомились с перспективой развития предприятия, кадровой и идеологической работой, молодежной политикой.

– Быть инженером на предприятии, которое являются лидером в производстве карьерной техники, было почетно во все времена, – напутствовал молодое пополнение заместитель генерального директора по организации производства Юрий Морозов. – Сегодня вы делаете свои первые шаги по наработке опыта. Желаю вам уверенно идти вперед, выбрать свою дорогу и ни разу не усомниться, что вы на верном пути. Пусть работа для вас станет стимулом для профессионального роста, самореализации, воплощения идей.

О поддержке молодых работников, возможности самореализации и карьерного роста, коллективном договоре предприятия и действующей программе «Молодежь БЕЛАЗа» рассказал молодым специалистам председатель первичной профсоюзной организации Александр Филипчик. Он отметил важность адаптационных мероприятий и в частности обучающих курсов для молодых специалистов:

– Практика проведения обучающих курсов помогает новоприбывшим выпускникам быстрее адаптироваться на новом месте, понять, что собой представляет БЕЛАЗ, сориентироваться в направлениях его деятельности, вникнуть в специфику работы подразделений, в которые направлены. Первый рабочий день для вас уже позади, но впереди – ответственный период: вам необходимо зарекомендовать себя, показать, чему научились в учебных аудиториях, что почерпнули в ходе производственной практики. Карьерный старт задан. Хочется пожелать вам терпения, быть открытыми для новых знаний и получить хорошую практическую базу.

Один из тех, кто после окончания вуза влился в коллектив белазостроителей, урожденный жлобинец Александр Кузменков. Он окончил Белорусский национальный технический университет по специальности «технология машиностроения», сегодня работает в отделе механизации и автоматизации производственных процессов инженером-конструктором.

– Распределением доволен. Меня хорошо приняли в коллективе. Коллеги доброжелательны, делятся опытом, на все интересующие вопросы отвечают подробно, благодаря их советам есть возможность быстрее вникнуть в суть дела. Полезной для меня оказалась встреча с представителями администрации предприятия. Предоставленная спикерами информация, разъяснения и советы оказались кстати. Приятно удивил социальный пакет, который предлагают работникам предприятия, возможность стать на очередь нуждающихся в улучшении жилищных условий. Как иногородний, я живу в общежитии, условия достаточно хорошие.

В ближайшее время Александра ждет армейский призыв. После службы молодой человек вернется на предприятие и продолжит работу.

Виталия ВАСИЛЕВСКАЯ